未経験からプロの技術者へ。あなたの転職を全力でサポート
「転職 技術」「転職 40代」「転職 未経験可」——これらのキーワードに心が動いたあなたへ。
株式会社日立エンジニアリングの技術者採用サイト「Workers Lab Technical Side」では、家電修理・空調設備・施工管理など、幅広い分野で技術職へのキャリアチェンジを目指す方を応援しています。
未経験からでも安心してスタートできる理由は、充実した研修制度と徹底したサポート体制。未経験入社率は驚きの98％。多くの方がゼロから学び、現場で活躍する技術者へと成長しています。
資格取得でキャリアアップを実現
日立エンジニアリングでは、スキルアップを支援する資格取得制度を整備。
社内講習や外部セミナーへの参加を通じて、技術者として必要な知識と実践力を養います。
その結果、**資格獲得率は86％**と高水準。取得した資格は、キャリアの幅を広げるだけでなく、年収アップにも直結します。
「転職 年収アップ」を目指す方にとって、日立エンジニアリングは理想的な環境といえるでしょう。
40代からでも遅くない。新しいスタートを切ろう
「もう若くないから転職は難しい…」と諦める必要はありません。
当社では40代からの転職も数多く成功しています。経験よりも意欲と人柄を重視し、入社後の成長をしっかりサポート。
働きながら学び、スキルを磨き、確かな技術を身につける——それが日立エンジニアリング流のキャリア形成です。
関東・東海・関西エリアで積極採用中
日立エンジニアリングは現在、関東・東海・関西エリアを中心に積極的に採用を行っています。
地域に根ざした安定した仕事環境で、安心して長く働ける職場です。
現場での実務経験を積みながら、専門技術を高め、社会に貢献するエンジニアを目指せます。 転職 未経験可
あなたの未来を、技術で切り拓く。
日立エンジニアリングの「Workers Lab Technical Side」は、
**"働きながらプロになる"**という新しいキャリアの形を提案します。
未経験でも、40代でも、今からでも遅くはありません。
あなたの未来を拓く一歩を、ここから踏み出してみませんか？
株式会社日立エンジニアリング 技術者採用サイト